Industrie im Wandel!
Dein HR-Partner für Restrukturierung und Veränderung
LERNEN I UMSETZEN I EINSPAREN
Ich begleite den technischen Mittelstand bei Restrukturierungen und Organisationsveränderungen, mit einer praxisbewährten Toolbox von Personalabbau bis zum Aufbau klarer Strukturen in der neuen Organisation.
Durch meine langjährige Erfahrung als Personalleiterin in regulierten Branchen wie MedTech und Automatisierung verbinde ich strategische HR-Expertise mit Compliance und konkreter Umsetzung. HR-Prozesse werden harmonisiert, und so verankert, dass HR-Servicelevel und Mitarbeiterakzeptanz nachhaltig gesichert sind.
Eine Toolbox
für den Wandel auf 4 Säulen
Restrukturierung
Planung, Vorbereitung und Kommunikation sowie Rollout von Personal- und Outplacement Themen in der Restrukturierung.
Führung
Begleitung und Coaching von Führungskräfte und Geschäftsleitung in der Veränderungsarbeit. Leadership und Change Management.
Mitarbeiterbindung
Mit dem Blick in die Zukunft und der Messung von Engagement werden in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden gesunde Arbeitsumfelder geschaffen, die Motivation und Bindung stärken.
Transparenz
Um Vertrauen und Transparenz in der neuen Organisation zu stärken, hilft eine strukturierte Systematik für Stellenbeschreibungen, Jobfamilien und Grading, die Gehaltstransparenz und Entwicklungsperspektiven fördert.
Alles was du brauchst um dein Projekt zu meistern!
Gemeinsam entwickeln wir individuelle, passgenaue Lösungen. Du wirst Schritt für Schritt begleitet vom ersten Impuls bis zur erfolgreichen Umsetzung. Alle Inhalte, Vorlagen und Tools stehen euch über eine Lernplattform jederzeit zur Verfügung – genau dann, wenn ihr sie braucht, um eigenständig weiterzuarbeiten.
HR-
LERNPLATTFORM
Alles an einem Ort
Tutorials I Skripte I Vorlagen I Lern-Studio
PERSÖNLICHE
BERATUNG
Fixpreis
Wähle einen Termin,
der zu dir passt
OPERATIVE UMSETZUNG
On the Job - vor Ort
Interim Management
Jetzt!
RESTRUKTURIERUNG
Planung und Rollout mit Leadership Training
Bestandaufnahme I Personalabbau I Kommunikation Arbeitsamt I Sozialplan I Mitarbeitergespräche I Outplacement I Führung
Stimmen von Kunden
Trust Pilot 2025
Kerstin Knabenbauer
Mit über 20 Jahren Erfahrung als Personalleiterin und Interim Managerin unterstütze ich den technischen Mittelstand in Phasen der Veränderung. Mein Schwerpunkt liegt auf der operativen HR-Umsetzung in global agierenden mittelständischen Unternehmen.
Durch meinen skandinavischen Hintergrund, meine Kontakte zu HR-Tech-Unternehmen und meine Tätigkeit als Beraterin der Schwedischen Handelskammer in Deutschland, bin ich stets am Puls der Zeit – und setze moderne Personallösungen erfolgreich im deutschen Mittelstand um.
Deutsch
I
Englisch
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Schwedisch
Beraterin der Schwedischen Handelskammer in Deutschland
Kerstin Knabenbauer LL.M.
Berater der Schwedischen Handelskammer in Deutschland
Niederlassung in Schweden oder Deutschland? So geht es.
Dozentin Nachhaltiges Personalmanagement
Kerstin Knabenbauer LL.M.
Dozentin für Nachhaltiges Personalmanagement
ECO Institut für Nachhaltigkeit GmbH
Publikationen
Springer Verlag,
Co-Autorin
Die Zukunft der Arbeit,
2023
New Work und Arbeitsschutz, 2025
Branchen
Elektronik
IT
Maschinenbau
Medizintechnik
Rechtsmarkt